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2022-11-14 11:25:38 來(lái)源：江蘇招聘網(wǎng)
宿遷招聘|2022年湖濱新區(qū)招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生簡(jiǎn)章
一、招聘崗位及人數(shù)
全區(qū)擬面向社會(huì)公開招聘25名鄉(xiāng)村醫(yī)生。具體招聘職位、人數(shù)和相關(guān)條件等詳見《湖濱新區(qū)公開招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位表》。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)政治思想好，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，身體健康，能適應(yīng)工作需要;
(二)學(xué)歷層次為全日制中專及以上并且取得執(zhí)業(yè)助理或鄉(xiāng)村醫(yī)生資格及以上職稱人員;應(yīng)屆畢業(yè)生未取得相關(guān)資格的，可以報(bào)考，需兩年內(nèi)取得相關(guān)資格，否則工作滿兩年后解聘;
(三)年齡在18周歲以上、35周歲以下(2003年10月31日至1986年10月31日期間出生)，臨床醫(yī)生可放寬至45周歲(1976年10月31日之后出生);
(四)具備招聘崗位規(guī)定的其他條件;
(五)具有下列情況之一的，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的全日制普通高等學(xué)校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.觸犯刑法受過(guò)刑事處罰的;
4.近三年內(nèi)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，在工作期間有不良記錄的。
5.被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的。
?三、招聘程序和辦法
(一)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過(guò)湖濱新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://hbxq.suqian.gov.cn/)和有關(guān)媒體向社會(huì)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
(二)報(bào)名
?1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間：11月10日—11月21日(上午9:00至12:00，下午2:00至5:30)。
2.?報(bào)名地點(diǎn)：湖濱新區(qū)衛(wèi)健醫(yī)保局辦公室(湖濱新區(qū)軟件園A3樓二樓)。
3.?報(bào)名時(shí)需提供材料：考生須提供符合本公告《崗位簡(jiǎn)介表》中所列出的報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料。報(bào)名表一式兩份(附件2，由報(bào)考人員自行從網(wǎng)站下載填寫)，身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件(復(fù)印件須由原單位經(jīng)辦人簽字且加蓋公章)各一份，近期2寸免冠彩色照片2張，及本人認(rèn)為有必要提供的其他證書或材料(原件、復(fù)印件)。照片及各類材料復(fù)印件不退?？忌峁┑母黝愖C書和證明材料，必須確切證明能滿足簡(jiǎn)章及《崗位簡(jiǎn)介表》所要求的條件，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考評(píng)、聘用資格。
(三)資格審核
1.?招聘主管部門將按照本簡(jiǎn)章相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。經(jīng)工作人員審核，認(rèn)為考生提交的材料不符合本公告和《崗位表》所要求條件的，會(huì)當(dāng)場(chǎng)告知其資格審核結(jié)果。
2.?通過(guò)審核后的應(yīng)聘人員須現(xiàn)場(chǎng)繳納報(bào)名費(fèi)100元后，即報(bào)名成功。
3.?未按時(shí)確認(rèn)報(bào)名資格、填寫資料、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。
4.?報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
(四)考試
1.?筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)及招聘崗位專業(yè)要求的相關(guān)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌P試成績(jī)不低于筆試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。筆試成績(jī)查詢，考生可關(guān)注發(fā)布簡(jiǎn)章的網(wǎng)站。
2.?面試。采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分100分，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試由主管單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌嬖嚦煽?jī)須達(dá)到60分為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
總成績(jī)計(jì)算方法。面試結(jié)束后，按筆試和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)入總成績(jī)，結(jié)果保留兩位小數(shù)。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢工作由湖濱新區(qū)衛(wèi)健醫(yī)保局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。因體檢不合格或其它原因出現(xiàn)缺額的，不予遞補(bǔ)。社會(huì)在職人員在體檢前必須提供單位同意報(bào)考證明，否則取消體檢資格。
(六)考察公示
體檢合格者確定為考察對(duì)象，由湖濱新區(qū)衛(wèi)健醫(yī)保局組織實(shí)施?？疾鞂?duì)象個(gè)人信用、違法犯罪記錄等情況納入考察范圍，考察采取調(diào)閱檔案、實(shí)地考察等形式進(jìn)行。對(duì)考察合格的擬聘用人員面向社會(huì)公示，公示期為5天，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)。反映的問(wèn)題經(jīng)招聘主管部門查實(shí)后影響聘用的，取消聘用資格。
(七)聘用
擬聘用人員辦理聘用手續(xù)，試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用;試用期不合格的，解除聘用合同。被聘用人員在聘用單位服務(wù)期限不少于3年。被聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。
(八)待遇
工資待遇和社會(huì)保險(xiǎn)按照湖濱新區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按月對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考評(píng)，根據(jù)綜合考評(píng)結(jié)果進(jìn)行發(fā)放。
四、疫情防控
按目前疫情防控有關(guān)要求，筆試、資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)，考生須于考前至少7天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼、行程碼正常且需提供考試開考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告均可)，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告，在嚴(yán)格落實(shí)疫情防控政策的前提下參與應(yīng)聘考試各個(gè)環(huán)節(jié)，并對(duì)我區(qū)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作由湖濱新區(qū)衛(wèi)健醫(yī)保局組織實(shí)施，湖濱新區(qū)紀(jì)工委監(jiān)督。嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁任何人弄虛作假，徇私舞弊，并接受社會(huì)監(jiān)督。
?六、本簡(jiǎn)章由湖濱新區(qū)衛(wèi)健醫(yī)保局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0527-80602618(湖濱新區(qū)衛(wèi)健醫(yī)保局);
監(jiān)督舉報(bào)電話：0527-84837110(湖濱新區(qū)紀(jì)工委)。
點(diǎn)擊下載>>>
2022宿遷市湖濱新區(qū)公開招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)名表.docx
湖濱新區(qū)公開招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位表.docx
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