連云港人才網(wǎng)|年前辭職的4大優(yōu)勢

2023-01-29 16:25:10 來源：江蘇招聘網(wǎng)

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　　1.競爭對(duì)手很少：大多數(shù)人會(huì)選擇在年后離開，因?yàn)橛泻芏鄼C(jī)會(huì)，他們想獲得年終獎(jiǎng)金。問，對(duì)于一個(gè)好機(jī)會(huì)，大多數(shù)公司的最后一個(gè)月的13個(gè)工資能與一個(gè)好機(jī)會(huì)相比嗎?好的機(jī)會(huì)不能用金錢來衡量。

　　2.緊急需求和減少要求：選擇多年前招聘的企業(yè)必須有非常緊急的招聘需求。同時(shí)，招聘要求也會(huì)降低。如果你能在幾年前工作，這將比許多競爭對(duì)手更容易獲得Offer。

　　3.做好關(guān)系，進(jìn)入狀態(tài)：多年前辭職的人可以在有限的一兩個(gè)月內(nèi)與同事建立良好的關(guān)系。此外，多年前還會(huì)有很多公司活動(dòng)?；顒?dòng)需要人們組織，參與組織很容易增進(jìn)感情。在年會(huì)上，你需要表演和表演來增加你的感情。這些優(yōu)勢是年后進(jìn)入公司的人無法獲得的。

　　4.選擇更多，快樂更多:年前辭職，年前可以找工作。當(dāng)然，騎驢找馬比較好。如果不幸的是，你幾年前找不到兩個(gè)相愛的企業(yè)&老板，那么你還有一個(gè)機(jī)會(huì)，年后的金三銀四，對(duì)吧?這是你的第二次機(jī)會(huì)，選擇更多的機(jī)會(huì)。你可能不會(huì)在幾年前妥協(xié)，對(duì)待企業(yè)&老板的選擇標(biāo)準(zhǔn)高，要求高。年后機(jī)會(huì)多了，可以適當(dāng)調(diào)整要求選擇企業(yè)&老板。

　　幾年前辭職的想法有點(diǎn)像巴菲特在《滾雪球》中提到的那樣——“撿煙頭”——買低于價(jià)值的股票。

　　也許這就是年前辭職的優(yōu)勢。

　　當(dāng)然，溫馨提示：離職前，請(qǐng)準(zhǔn)備至少半年的生活費(fèi)作為應(yīng)急儲(chǔ)備。

　　因?yàn)閹讉€(gè)月找不到工作的人很多，這個(gè)時(shí)候養(yǎng)活自己是當(dāng)務(wù)之急。

　　請(qǐng)不要在沒有足夠儲(chǔ)備的情況下沖動(dòng)選擇離職。

　　年前或年后離職，選擇在于你自己。

　　每個(gè)人都有不同的觀點(diǎn)。你可以聽一切，但你不能相信一切。

　　每個(gè)人的路都不一樣，只要選擇之后，不后悔，你的選擇就是對(duì)的。

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